يطلب عمل موارد بشرية في السعودية
خبرة 10 سنوات بالموارد البشرية وضع سياسات ولوائح وتعاميم لتنظيم العمل بناء على نظام العمل السعودي ادارة القسم من بداية تعين الموظف وإدارة الملفات والعقود واعداد مسير الرواتب وتبرير المخالفات ومتابعة الحضور والانصراف وعمل مخالصات الاجازات وجدولة أرصدة الاجازات واعداد تصفية نهاية الخدمة ومتابعة مستندات الشركة وتجديدها والالمام التام بجميع المنصات الحكومية (قوى مدد مقيم التأمينات إيجار
أي مشكلة؟ الإبلاغ عن هذا الاعلان