مسؤول شؤون موظفين وتنمية بشرية، يمتلك خبرة في إدارة ملفات العاملين، اعداد العقود، مسيرات الرواتب، متابعة التأمينات الاجتماعية، وتطبيق لوائح ونظام العمل السعودي، مع الاسهام في تطوير الأداء الوظيفي ورفع كفاءة الموارد البشرية داخل المنشأة خبرة أكثر من سبع سنوات